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中层管理者的领导艺术与管理技能提升培训

来源:北京精诚智和教育科技有限公司 发布时间: 点击量:3056

(精诚智和教育科技)
学费:元
地点:
类别:企业管理类培训


详细介绍 

一、中层管理的认知与挑战:如何走出管理的误区?如何突破传统的惯性观念,成为一名优秀的中层管理者?该如何定位自己的角色?并在角色中高绩效的完成自己的工作?
二、中层管理者沟通协调能力:如何实现员工之间、部门之间的良好沟通?如何减少沟通中出现的噪声和误区?如何快速实现中层管理血脉畅通?
三、中层管理者如何管理上司:如何处理你和上司之间的关系?如何高效率向你的上司请示工作?如何长期维持你和上司之间的良好关系?
四、中层管理者管理下属能力:如何识别管理下属的黑箱子?如何管理问题员工?如何管理下属的情绪?如何管理下属的期望值?如何高效率的激励下属员工?如何对下属进行授权?
五、中层管理者冲突管理能力:如何认知冲突的性质?处理团队内部冲突的步骤是什么?处理员工冲突的手段有哪些?
六、中层管理者高效执行能力:如何提升企业员工的执行力?如何科学的做计划?如何对计划进行重点监控?如何使自己成为一个高执行力的管理者?
七、中层管理者团队领导能力:你在你的团中属于什么角色?组织角色和团队角色的区别点在哪里?不同的角色适合做什么样的工作?领导风格对团队绩效具有怎样的影响?如何使你的领导风格成为团队竞争力的核心?
 
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